Implanté à Renaison, le site ligérien de Mademoiselle Desserts franchit une nouvelle étape de son développement industriel. 2 lignes de production de navettes (des petites brioches destinées à être garnies) ont été créées. Au total, 133 millions de petites brioches pourront être fabriquées par an.
40 CDI ouverts : conducteurs, techniciens, boulangers…
Pour accompagner cette montée en puissance, l’entreprise recrute 40 collaborateurs en contrat à durée indéterminée. Les postes proposés concernent :
- Conducteurs de ligne
- Chefs d’équipe
- Techniciens de maintenance
- Boulangers / pâtissiers
Ces recrutements répondent directement à la mise en service des nouvelles lignes et à l’augmentation des volumes de production.
Un parcours d’intégration structuré
L’entreprise a repensé son dispositif d’accueil des nouveaux salariés. Dès leur arrivée, les collaborateurs bénéficient : d’une rencontre avec le service RH, d’une sensibilisation à la sécurité et à la qualité, d’une visite complète du site, d’un déjeuner d’intégration.
La formation se poursuit ensuite sur une période de 2 à 10 semaines selon le poste occupé. Ce dispositif "vise à sécuriser la prise de fonction et à favoriser la montée en compétences". Certifiée B Corp, Mademoiselle Desserts met en avant ses engagements en matière d’impact social positif, de qualité de vie au travail, de santé et de sécurité.
ZF
